社会問題・福祉ニュース– category –
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ニューロダイバーシティとは?発達障害を”障害”ではなく”多様性”として捉える考え方
発達障害=“できないことが多い人”というイメージを持っていませんか 一方で近年、「ニューロダイバーシティ(神経多様性)」という言葉を耳にする機会が増えてきました... -
一般枠×オープン就労が「新卒の当たり前」に 企業が見直したい採用の流れ【合理的配慮の義務】
障害者手帳を持っていることを伝えたうえで、一般雇用枠で働きたい と希望する新卒も少なくありません。背景にあるのは、制度上の区分よりも、「必要な配慮」と「望むキ... -
SHIFTの障害者雇用への取り組み ――「生成AI大賞2025」受賞から見える、インクルーシブな働き方の設計図
「IT企業で、障害のある人はどんなふうに働いているのだろう?」「テクノロジー企業ならではの障害者雇用の工夫を知りたい」 そのような疑問をお持ちの方に向けて、本記... -
介護者がスキマ時間を活用して短時間就業「バンドワーク」とは?
介護があるから、フルタイムや長時間パートは無理……。でも、まったく働かないのも不安だし、人とのつながりもほしい そんな思いを抱える介護者の方は少なくありません。... -
なぜ「就労選択支援」は始まったのか?就労継続支援B型を利用するには原則必須の就労アセスメント制度の背景【2025年10月スタート】
2025年10月開始の新サービス「就労選択支援」とは 法律に基づく、新しい就労系障害福祉サービス 「就労選択支援」は、障害者総合支援法と児童福祉法の改正(令和4年法律... -
就労継続支援A型・B型の生産活動の実態把握が厳格化!厚労省が新しいガイドラインを発表【2025年11月28日】
2025年11月28日、厚生労働省は「指定就労継続支援事業所の新規指定及び運営状況の把握・指導のためのガイドライン」を都道府県・指定都市・中核市に向けて発表しました...
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